Sekda Launching TransDigi ASN Gemilang & Simata
Redaksi Banten – Sekda Kabupaten Tangerang Moch. Maesyal Rasyid meluncurkan aplikasi TransDigi ASN Gemilang & Simata lingkup Pemerintah Kabupaten Tangerang di Gedung Serba Guna (GSG), Tigaraksa Selasa (21/11/23).
Sekda mengatakan di era digitalisasi ASN dituntut untuk kerja cerdas kerja ikhlas kerja tuntas untuk itu transdigi merupakan inovasi BKPSDM yang nantinya akan memudahkan ASN melakukan aktivitas dan prestasi kinerja terlebih penerapan sistem meritokrasi sudah dijalankan dan Sistem Manajemen Talenta terus ditingkatkan.
“Saya berharap digitalisasi terus meningkatkan inovasi dan disiplin pegawai di Pemkab Tangerang jangan sampai sistem yang bagus membuat malas ASN, terlebih melaksanakan apel pagi,” ungkap Sekda Maesyal Rasyid.
Sementara itu, Hendar Herawan Kepala BKPSM Kabupaten Tangerang, mengatakan alhamdulillah Pemerintah Daerah Kabupaten Tangerang melalui BKPSDM melaksanakan launching 2 inovasi yang pertama adalah inofasi TransDIGI ASN GEMILANG (Transformasi Digital Aparatur Sipil Negara di lingkungan Pemerintah Kabupaten Tangerang) dan SIMATA (Sistem Management Talenta).
“untuk TransDigi ASN gemilang Ini adalah salah satu informasi yang mengintegrasikan aplikasi layanan kepegawaian yang ada dalam satu portal kepegawaian dengan memanfaatkan one big data ASN nasional berarsitek teknologi, informasi, komunikasi berbasis sisi merit. Inovasi ini adalah hasil kolaborasi yang sangat aktif yang sangat baik antara BKPSDM dengan Diskominfo Kabupaten Tangerang dan,” ungkap Hendar.
Adapun Sistem Management talenta ini adalah salah satu amanat dari pelaksanaan sisi merit, dimana untuk pencapaian tertinggi dalam pelaksanaan sisi merit kita sudah capai di penilaian 2023 dengan predikat sangat baik dan dengan SIMATA ini proses penyeleksian Talenta dan penyeleksian ASN Kabupaten Tangerang dilakukan melalui aplikasi yang indikator nya 2 yaitu, kompetensi dengan kinerja.
“Nantinya setiap ASN akan ditempatkan ke dalam 9 kota yang masing-masing kota tentunya ada rekomendasi yang bisa diberikan kepada ASN yang bersangkutan. Kedepannya InsyaAllah kalo perangkat yang lain sudah siap pengisian JPTP tidak lagi memerlukan sistem open bidding, kita menggunakan aplikasi sistem merit yang tadi termasuk pengisian untuk jabatan-jabatan eselon 3, eselon 4 kita akan ambil data dari hasil SIMATA tadi. Jadi ini sangat sangat logis untuk memilih ASN-ASN terbaik dalam rangka menduduki jabatan-jabatan promosi di setiap perangkat daerah,”ucapnya.
